Convocado el Plan de Formación para empleados públicos locales

Ha aparecido publicado en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC) el plan de formación local de 2019, que será gestionado un año más por el Centro de Estudios de la Administración Pública Regional de Cantabria (CEARC), en colaboración con la propia Federación de Municipios de Cantabria (FMC), los ayuntamientos de Santander y Torrelavega y las centrales sindicales más representativas en el ámbito municipal: CC.OO., C.S.I-F y U.G.T. El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 28 de enero.

El Plan consta de 2.590 plazas que combinan las acciones trasversales para todos los empleados públicos de la administración local, con otras de especialización y dirigidas a colectivos específicos como secretarios e interventores y tesoreros, junto a personal de oficios. Se desarrollarán 15 áreas de formación que incluyen atención a la ciudadanía, el área jurídico administrativa, contratación pública, procedimiento administrativo, urbanismo y medio ambiente, servicios sociales, y nuevas tecnologías.

Se han programado 11 acciones formativas en la sede de la FMC, referidas a Protección de datos versus transparencia: cuestiones prácticas a la luz de la normativa reciente, impartida por el jefe del Servicio de Asesoramiento Jurídico de la Consejería de Sanidad, Joaquín Cayón; Régimen de los espectáculos y actividades recreativas. Otras autorizaciones e intervenciones administrativas distintas de las licencias de obras, que correrá a cargo del secretario-interventor del Valle de Hecho (Huesca), Agustín Calvo, y del ingeniero de Camargo, Francisco Javier Escagedo; El reglamento de control interno de las CCLL: los sistemas de fiscalización, el control financiero, y en especial, la fiscalización del urbanismo, cuyo ponente es el interventor de Torrelavega, Casimiro López; El procedimiento administrativo común en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, impartida por el jefe de Contratación y Compras de Torrelavega, Agustín Villalba; Nuevo paradigma del urbanismo, a cargo de la jefa del Servicio de Obras-Disciplina Urbanística de Santander, Marta Barca y el arquitecto del mismo Ayuntamiento, Ramiro Amorrortu; Gestión de plantillas y RPT y su vinculación a la oferta pública de empleo, impartida por el letrado de la Asesoría Jurídica de Santander, Jerónimo Marcano; Ciberseguridad en nuestros puestos de trabajo, cuyo ponente es el jefe del servicio de Informática y Telecomunicaciones de Torrelavega, Hugo Caneiro; que se desarrollarán antes del verano.

Por su parte, durante el último trimestre se llevarán a cabo los cursos sobre La gestión presupuestaria en las entidades locales. Implicaciones con la normativa sobre estabilidad presupuestaria, la sostenibilidad financiera y la lucha contra la morosidad, a cargo del interventor de Torrelavega, Casimiro López; La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos del sector público: un año después de su entrada en vigor, impartida por el jefe de Contratación y Compras de Torrelavega, Agustín Villalba; El Plan General de Ordenación Urbana, coordinado por el jefe del Servicio de Urbanismo de la Consejería de Medio Ambiente, Urbanismo y Ordenación del Territorio, Emilio Misas; y, finalmente, Fundamentos de la administración electrónica, a cargo del decano del Colegio de Ingenieros en Informática de Cantabria y técnico en E-Administración y Sistemas de Torrelavega, Álvaro del Álamo y el jefe del servicio de Informática y Telecomunicaciones de Torrelavega, Hugo Caneiro.